Die Ausbildung bei der Konzernzentrale der Dussmann Group bietet dir einen modernen und unterstützenden Einstieg ins Berufsleben. Ob klassische Ausbildung oder duales Studium – unsere Nachwuchskräfte durchlaufen verschiedene Abteilungen, übernehmen eigene Projekte und gestalten ihre Entwicklung aktiv mit. Der Ausbildungs- und Studienablauf ist praxisnah und abwechslungsreich gestaltet. Gruppenprojekte und Teamarbeit fördern den Zusammenhalt unter den Auszubildenden, während regelmäßige Workshops Themen wie Feedbackkultur, Stärkenfindung und Zukunftsplanung behandeln. Die B.A. Studenten in Finance und HR bilden wir zu kommenden Führungskräften bzw. Spezialisten aus.
Wir als Arbeitgeber legen großen Wert auf Zukunftsorientierung und die gezielte Förderung von Auszubildenden. Bereits vor Ausbildungsbeginn entsteht eine enge Gemeinschaft unter den Azubis, die sich durch gegenseitige Unterstützung – auch über Jahrgänge hinweg – auszeichnet. Die Übernahmequote von nahezu 100 % spricht für sich.
Was macht unsere Ausbildung aus?
Die Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement zeichnet sich durch ihre Vielseitigkeit und individuelle Gestaltung aus. Auszubildende durchlaufen verschiedene Abteilungen, wobei der Einsatzplan flexibel an persönliche Interessen angepasst wird:
HR
Einkauf
Finanzbuchhaltung
Kommunikation
Gebäudereinigung
Vertrieb
Du hast Lust auf eine Ausbildung oder ein duales Studium bei uns?
Dann bewirb dich jetzt und werde Teil eines Teams, das für Gemeinschaft und Perspektive steht.
Was macht unser duales Studium aus?
Das duale Studium (B.A.) BWL/Dienstleistungsmanagement an der HWR bieten wir in Finance und Human Resources an. Der Wechsel zwischen Theorie und Praxis ist spannend aber auch sehr herausfordernd. Unsere dualen Studenten haben die Möglichkeit tief in ihren Bereichen einzudringen und sich sowohl theoretische als auch praktische Expertise anzueignen. Wir haben uns vorgenommen, den B.A. Studenten Expertise anzueignen und strategische Einblicke zu gewährleisten, da wir die kommenden Führungskräfte und Spezialisten ausbilden möchten.
Die B.A Studenten gehören genauso zu unseren Young Talents und sind bei allen Events dabei, insofern es mit den Vorlesungszeiten vereinbar ist.
„Das Berufsleben ist wie ein Marathon – nicht der, der am Anfang sprintet, gewinnt, sondern der, der seine Energie sinnvoll einteilt. Deswegen bringe ich meinen Azubis bei, gesund zu arbeiten und #proAktiv zu sein.“
Top 3 der häufig gestellten Fragen
Eine moderne Arbeitsumgebung und eine lockere, offene Atmosphäre schaffen ideale Bedingungen für produktives Arbeiten. Mobiles Arbeiten sowie regelmäßige Teamevents wie Sommer- und Weihnachtsfeiern machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Gemeinsame soziale Aktivitäten, innovative Projekte und Events wie Afterwork-Quiz, Social Days oder der Firmenlauf bieten Raum für Austausch und Spaß außerhalb des Arbeitsalltags. Ein besonderes Highlight ist der von Azubis entwickelte SharePoint „von Azubis für Azubis“, der als zentrale Wissensplattform dient – mit hilfreichen Tipps, Lerninhalten und Erfahrungsberichten.
Die persönliche und fachliche Weiterentwicklung hat bei uns einen hohen Stellenwert. An unserem Dussmann Campus in Zeuthen bieten wir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuell gewählte Schulungen – etwa zu Excel, Präsentationstechniken oder dem Umgang mit Lampenfieber. Eine gelebte Feedbackkultur mit offener Kommunikation und regelmäßigen Entwicklungsgesprächen unterstützt die kontinuierliche Weiterentwicklung.
Was die Ausbildung und das duale Studium besonders machen, ist das familiäre Gefühl, das durch kleine Gruppen und enge Bindungen entsteht. Besonders geschätzt wird die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und aktiv mitzugestalten. Die Einsatzbereiche während der Ausbildung sind breit gefächert und der Abteilungsplan wird individuell auf deine Interessen abgestimmt. Hervorzuheben ist auch, dass Auszubildende aktiv an Bewerbungsgesprächen mit potenziellen Azubis teilnehmen und so mitentscheiden können, wer Teil des Teams wird.
„Das Berufsleben ist wie ein Marathon – nicht der, der am Anfang sprintet, gewinnt, sondern der, der seine Energie sinnvoll einteilt. Deswegen bringe ich meinen Azubis bei, gesund zu arbeiten und #proAktiv zu sein.“